İçindekiler:

Anonim

Yani bir iş görüşmeniz var, bu harika! Ama cephaneliğiniz hazır olmadan içeri giremezsiniz. İş görüşmeleri ile ilgili mesele, aynı (veya benzer) soruların sorulmamasından daha sık olmasıdır; yani hazırlanmak aslında sandığınızdan çok daha kolay. Yine de, bu sorular aldatıcı olabilir, bu yüzden görüşme öncesi düşünmeleri çok önemlidir. Yaklaşan bu röportajda yardımcı olmak için en popüler beş röportajda soru soralım ve bunları cevaplamak için harika yollar bulalım. İstemediğin tek şey kendini suskun bulmak.

kredi: 20'nci Yüzyıl Tilki

1. Bana kendinden bahset.

kredi: BravoTV

Para yatırmak zorunda kalsaydın, sorulan ilk soru bu olduğuna bahse girebilirsin. Zihniniz aniden boşalabilse de (birileri eğlenmek için ne yaptığını sorduğunda yaptığı gibi) buradaki önemli şey bir cevap hazırlamanızdır. Temel olarak görüşmeci aradığı şey bir başlangıç ​​noktasıdır: Yaşamınıza ve mesleki tecrübelerinize genel bir bakış duymak isterler. Yapılacak en iyi şey bir dakikalık yanıt hazırlamaktır. Mesleğinizde nerede olduğunuzu, oraya nasıl ulaştığınızı ve son işinizde esnettiğiniz güçleri özetlemek için dakikanızı kullanın. Hala kariyerinizin başındaysanız, çalışmalarınız, tutkularınız ve ilgilerinizin sizi buradaki iş görüşmesine nasıl indirdiği hakkında konuşun. Söylediğiniz her şey, neden iş için tamamen uygun olduğunuzu vurgulamalıdır. Bu cevabı yüksek sesle uygulayın. Kendine güveniyor. Sorulacağını neredeyse garanti edersiniz.

2. Neden şu anki şirketinizden ayrılıyorsunuz?

kredi: 20'nci Yüzyıl Tilki

Buradaki en önemli şey, eski işi, eski patronu veya eski iş arkadaşlarını otobüse atmamaktır. Bunların hepsi dedikodu veya sadakatsiz görünmesidir ve kimse bunu istemez. Yani, bu soru korkutucu gelebilir dedi. Kovulduysanız ya da bıraktıysanız, temiz gelmeniz gerekir. Onlara deneyimden ne öğrendiğinizi, nasıl büyüdüğünüzü söyleyin ve devam edin. Eğer "küçülme" ya da "bütçe kesintileri" söz konusuysa, bunlar herkesin anladığı sorunlardır. Kendi isteğinizden ayrıldıysanız (veya ayrılıyorsanız), büyümeye ve yeni zorluklar ve fırsatları takip etmeye gittiğinizi açıkça belirtin. Kesinlikle bu yeni şirketin her ikisinin de gerçekleşmesi için iyi bir yer olduğunu düşündüğünüzden emin olun.

3. En büyük zayıflığınız nedir?

kredi: HBO

"Mükemmeliyetçilik" demek, doğrudan doğruya bir hayırdır. Bu soru ile ilgili olarak, (a) zayıflığınız işin önemli bir parçası olmadıkça ve (b) geliştirmek için adımlar attığınızı gösterdiğiniz sürece, dürüst olabilirsiniz. Burada görüşmeci kişisel farkındalık seviyenizi ölçmek ister. Belki de "telefonda konuşurken, ancak geçenlerde her gün bir telefon görüşmesi için bir e-postayı değiştirmeyi" hedef olarak belirttim. Örneğin, zayıflığınız "buluşma tarihlerini karşılayamaz" olamaz, ancak "kalabalığın önünde konuşurken gerginleşmek" gibi bir şey olabilir.

4. Hangi maaş alanını arıyorsunuz?

kredi: CBS

Para garip! AŞ bunu. Bu soru küçük bir ev ödevi gerektirir ve görüşme öncesi yaptığınızdan emin olun. PayScale ve Glassdoor gibi siteleri ziyaret edin ve biraz keşif yapın. Muhtemelen bir ödeme aralığı ile yükselirsiniz ve ipucumuz bu ölçekte en yüksek sayıdan bahsetmektir. Muhtemelen tam olarak istediğiniz rakamı alamayacaksınız, ancak umarım her iki tarafın da rahat edeceği bir sayıda buluşursunuz. Ay için vur!

5. Benim için hangi soruların var?

kredi: NBC

Kaç kişinin "bir şeyi örtmedin!" Bunu duymak güzel olsa da, bu gerçekten ilgi seviyenizi ve bağlılığınızı göstermek ve gelecekteki potansiyel iş yeriniz hakkında biraz bilgi edinmek için bir fırsat. “Tipik bir günün nasıl olacağını bana söyleyebilir misiniz?” bu harika bir soru. Onlara ofis kültürünü sorun, onlara gelecekteki projeler hakkında sorular sorun, onlara orada çalışmanın en sevdikleri kısımlarını veya işe alım sürecindeki bir sonraki adımları sorun. Bu, hem bilgi edinme hem de bilgi verme ve daha insancıl bir etkileşim içinde olma zamanıdır. Bu son soru, durumun bir röportaj gibi hissetmesini ve iş arkadaşları arasındaki doğal bir konuşma gibi görünmesini sağlayabilir. Yüksek bir notla bitirin! Sor bakalım.

Önerilen Editörün Seçimi