İçindekiler:
"Alım" ve "kıdem tazminatı paketi" oldukça ortaktır. Belki de en önemli şey, ikisinden birine teklif edilirseniz, işvereniniz için daha uzun süre çalışmayacağınızdır. Terimler genellikle birbirinin yerine kullanılır, ancak kıdem tazminatı, işini kaybeden herkese gidebilir.
İstihdam Koşulları
ABD'deki çoğu iş “işte” istihdam. Bu, işverenin veya çalışanın iş ilişkisini herhangi bir nedenle herhangi bir nedenle sona erdirebileceği anlamına gelir: Patronunuz sizi kovabilir veya bırakabilirsiniz ve hiçbiriniz diğerini kalmanıza (veya sizi yapmanıza) izin vermeye zorlayamazsınız. Ancak, bir sözleşmeniz ya da istihdamınızın şartlarını açıklayan başka bir sözleşmeniz varsa, bu o kadar basit olmayabilir. İşvereniniz, size belirli bir miktar para ödemeden veya belirli faydalar sağlamadan sizden kurtulamayabilir. "Alım" terimi, iki tarafın da bir iş sözleşmesini feshetmesine izin veren hükümleri tanımlamak için uzun zamandan beri kullanılmaktadır. Bu terim aynı zamanda işten çıkarmaya gönüllü olmak için gönüllü çalışanlara yapılan mali teklifleri de tarif ediyor.
işten çıkarma
Kıdem tazminatı, işsizliğe geçiş yapmanıza yardımcı olacak şekilde tasarlanan para ve diğer avantajlardır - ve umarım, yeniden işe almadır. Bir işveren, orada çalıştığınız her yıl için bir veya iki haftalık ücrete eşit kıdem tazminatı sunabilir veya yıllık maaşınızın bir kaç katı olabilir. İşverene, işinize ve şartlara bağlı. Bir kıdem tazminatı paketi, sağlık sigortasının sürekliliği ve emeklilik planınıza şirketin katkıları gibi şeyleri de içerebilir. Şirketler, bu çalışanların ayrılmak için gönüllü olup olmadıklarına bakılmaksızın işten ayrılmalarını sağlayabilir.
Satın alma
Bir satın alma, geleneksel işten çıkarmalar için bir alternatiftir. Tipik işten çıkarmada işveren kimin gitmesi gerektiğine karar verir ve bu insanlar işlerini kaybeder. Satın alımlar, çalışanlara kimin kalacağı ve kimin gittiği üzerinde belirli bir kontrol oranı sağlar. Çoğu zaman, bir işveren, belirli sayıda işi kesmesi gerektiğine karar verir. 10, satın alma teklifini masaya koyar ve teklifi alan ilk 10 kişi, şirketin teklif ettiği şeyi alır. Bir satın alma teklifi her zaman bir kıdem tazminatı paketi içerir. Satın alma teklifi kıdem tazminat paketinden başka bir şey olmayabilir.
Koşullar
Satın almalar ve kıdem tazminatı paketleri genellikle şartlarla birlikte gelir. İkisinden birini alan kişilerin, şirkete dava açma haklarından feragat etmek veya istihdamlarını kamuya açık bir şekilde tartışmalarını veya ayrılmalarını yasaklamaları konusunda anlaşma imzalamaları gerekebilir. Bir işveren, birisinin bir rakip için bir süre çalışmamasını bile isteyebilir.