#Deskgoals veya Instagram üzerindeki #officeinspo hashtag'lerine biraz zaman ayırın. Güzelce organize edilmiş çalışma alanlarıyla doludurlar, orada gerçek işleri yapabileceğinizi düşünmenizi sağlayan tür. Daha sonra bu ilhamla yaptığınız şey, düzenli bir insan veya dağınık bir kişi olmanıza bağlı olarak önemli ölçüde değişebilir.
Bazıları çok güçlü olan görünüşleri hakkında her türlü kararı veriyoruz, onları geri almak için çalışmak zorundayız. Birincisi, düzensizliği nevrotiklik, hoşgörüsüzlük ve bakımsızlık ile ilişkilendiriyoruz - bu, Michigan Üniversitesi'ndeki bir ekip tarafından yayınlanan yeni bir araştırmaya göre. Psikologlar, çalışma katılımcılarına her biri bir erkek yolcuya ait olan üç ofisi sundu. Bir ofis özenle organize edildi, biri "biraz dağınıktı", biri de kirliydi, üçüncüsü de biraz kirliydi. Bir basın bültenine göre, her ofisteki kişisel eşyalar temel olarak nötrdü: "bir kapı kancasına asılmış bir beyzbol şapkası, şeker içeren bir fincan, bir bebek fotoğrafı ve bir kitaplıktaki bilim kitapları ve akademik dergiler".
Ofis ne kadar karmaşıksa, çalışma katılımcıları o kadar fazla tanışmamış olsalar bile işgalci tarafından kapatıldı. Katılımcılar, ofis sahibinin kişiliğini tahmin ettiler ve artan dağınıklık, bilinçliliğin azalmasına neden oldu. Araştırmacılar, bu kişilik özellikleri bir kişinin davranışlarıyla ilişkilendirilmese bile, o kişinin yanlışlıkla başkalarının sahip olduğu beklentiyi yansıtmaya başlayabileceği teorisini ortaya koydu. Başka bir deyişle, insanlar dikkatsiz olduğunuza inandıkları için dağınık olduğunuz için, biraz daha dikkatsiz olabilirsiniz.
Birisinin çalışma alanını, özellikle de açık ofis ortamında, nasıl düzenlemesi gerektiğine dair kesinlikle sınırlamalar vardır. Ancak, kişisel alanınızın sizin hakkınızda ne söylediğini merak ediyorsanız, hiç kimseyi kirletmek için canınızı yakmaz.