İçindekiler:
- Kafeterya Planları Nasıl Çalışır?
- Kafeterya Planları Altında Sağlanan Avantajlar
- Ek Bordro Vergisi Muafiyeti
Vergilendirilebilir gelirinizi belgelemek için yıl sonunda W-2 formunuzu aldığınızda, formunuzda "Cafe 125" in yanında bir miktar görebilirsiniz. Bu isimlendirme, gelir vergileri ödemek zorunda olmadığınız miktarları ve potansiyel olarak bordro vergilerini belirtir, çünkü nakit yerine belirli bir çalışan ödeneği almayı seçtiniz. "Cafe 125" terimi, "kafeterya planı" ve uygun vergi koşullarını onaylayan vergi kodu bölümü için kısadır. Kafeteryanın nasıl çalıştığını anlamak, ödeyeceğiniz vergileri azaltmak için çalışanlara sağlanan faydaları seçerken akıllıca kararlar almanıza yardımcı olur.
Kafeterya Planları Nasıl Çalışır?
Bir kafeteryada, tabağınıza koymak istediğiniz eşyaları seçebilir ve seçebilirsiniz. Bu kafeterya planları ile aynıdır; işvereninizin sunduğu avantajlardan yararlanabilirsiniz. Kısım 125 kapsamında izin verilen sınırlı sayıda fayda için - bu nedenle, adınız - şirketiniz, çalışanların nakit ya da belirli avantajlar alabileceği bir kafeterya planı oluşturabilir. Nakit parayı alırsanız, vergiye tabi gelir olarak sayılır, ancak bu faydayı seçerseniz, şirketiniz bu kazancı gelirinizin bir parçası olarak içermez. Bu nedenle daha az vergi ödersiniz.
Kafeterya Planları Altında Sağlanan Avantajlar
Kısım 125 kafeterya planına yalnızca belirli avantajlar sağlanabilir. Seçenekler, aşağıdakilerden en az birini içermelidir: kaza ve sağlık yardımları, evlat edinme yardımı, bağımlı bakım yardımı, grup hayat sigortası kapsamı ve sağlık tasarruf hesapları. Diğer faydalar işvereniniz tarafından sunulabilir, ancak Bölüm 125 kafeterya planının bir parçası değildir. Örneğin, işvereniniz devam eden eğitim kurslarınızdan veya gece okullarınızdan bazıları için ödeyeceği bir eğitim yardımı sunabilir, ancak bu fayda kodun başka bir bölümünde belirtilmediği sürece vergiye tabi gelir olarak sayılır.
Ek Bordro Vergisi Muafiyeti
Nitelikli tüm kafeterya planı faydaları gelir vergisinden muaftır, ancak tamamı bordro vergisinden muaf değildir - Sosyal Güvenlik vergisi ve Medicare vergisi. Birincisi, 50.000 ABD Dolarını aşan grup hayat sigortası kapsamı bordro vergisine tabidir. Ayrıca, tüm evlat edinme yardımı avantajları da bordro vergisine tabidir. Örneğin, kafeterya planına göre işveren tarafından ödenen evlat edinme haklarından 3.000 dolar alırsanız, bu 3.000 dolar için gelir vergisi ödemek zorunda kalmazsınız, ancak hem Sosyal Güvenlik vergisini hem de Medicare vergisini bu ödeneğe ödemek zorunda kalırsınız.