İçindekiler:
Bir işten istifa, genellikle duyguların bir karışımının eşlik ettiği bir eylemdir. Ayrılmanızın önemi yok çünkü kariyerinizi ilerletmek için daha iyi bir pozisyon buldunuz ya da şu anki işinizde mutsuz olduysanız; Bir istifa mektubu her zaman sıradadır. Mektubu, gelecekteki işverenler tarafından okunabileceği kadar arkadaş canlısı ve pozitif tutun. Köprüleri yakmaktan kaçınmak her zaman en iyisidir, çünkü ne zaman bir referansa ihtiyacınız olabileceğini asla bilemezsiniz ya da eski işvereninizi bir iş teması olarak kullanmak asla.
Adım
Mektubunuzu yöneticinize veya doğrudan rapor verdiğiniz kişiye gönderin. “Kime Endişe Edebileceği” gibi kişisel olmayan selamlardan kaçınarak, bu kişiye isme göre başvurun.
Adım
Mektubunuzun tanıtımına şu anki durumunuzdan istifa ettiğinizi müdürünüze veya işvereninize bildirerek başlayın.
Örneğin, ilk paragrafınız şunları okuyabilir: "Bu mektup şirket adı 'daki mevcut konumumdan resmi istifa görevi görecek. Son iş günüm son günün tarihi olacak."
Adım
İşvereninizin son iş gününüzü kolayca tanımlayabilmesi için bitiş tarihinizi çok net bir şekilde not alın. Ne kadar bildirimde bulunmanız gerektiğini belirlemek için şirketinizin politikasını kontrol edin. Birçok iş için iki haftalık bir bildirim gerekirken, diğer birçok şirket için dört ila altı haftalık bir bildirim gerekir. Mesleki ve saygılı olma hususunda, istifa ederken daima gerekli bildirimi yapın.
Adım
Mevcut konumunuzdaki olumlu deneyimleri kısaca vurgulayın.
Örneğin, "Burada geçirdiğim zamandan zevk aldım ve gelecek yıllar boyunca kullanabileceğim kadar çok şey öğrendim" diyebilirsiniz.
Adım
İstemediğiniz halde isteme nedeninizi belirtmek zorunda olmasanız da isteyin. İstifa nedeninizi açıklamayı seçerseniz kısa ve tatlı tutun. Örneğin, tıbbi sorunlar nedeniyle ayrılıyorsanız, "Son tıbbi konular nedeniyle şu andaki işime bu şirketle devam edemiyorum" yazıyor.
İstifa, yeni bir iş için yer değiştirmesi gereken bir eşe bağlıysa, “Eşim şehir ekle 'de yeni bir pozisyon kabul etti ve bu yeni fırsata başlamak için harekete geçeceğiz.
Bazen şirketler işten çıkarmalar geldiğinde çalışanları başka ofislere yerleştirmeyi teklif eder. Yer değiştirme teklifini reddetmeyi seçerseniz: "Şehir ekle 'ye yerleştirme teklifini takdir etmeme rağmen, şu anda bu benim için mümkün değil."
İşinizden memnun değilseniz, “Kişisel nedenlerden dolayı başka seçenekleri tercih etmeye karar verdim” gibi bir ifade yeterlidir.
Daha sonraki bir tarihte size karşı kullanılabilecek olumsuz veya başka herhangi bir ifade vermekten kaçının.
Adım
İşvereninize, onun için çalışmak zorunda olduğunuz fırsat için teşekkür eder ve adınızı imzalayarak mektubu kapatın.
Hem kişisel hem de can sıkıcı bir son olarak, “Size ve şirket adına herkese sadece en iyisini diliyorum ve sizinle bağlantıda olmayı umuyorum” gibi bir açıklama düşünün.